携上千岗位需求，松山湖50家名优企事业单位组团赴西安“抢人”

　　3月4日-6日，松山湖招才引智活动（西安站）在陕西师范大学举行，松山湖人社分局组织50家园区名优企事业单位、携1200个岗位需求到场参与，吸引了西安交通大学、西北工业大学、西北农林科技大学、西安电子科技大学、陕西师范大学、长安大学等陕西省内21所重点高校超4000名研究生、本科生求职应聘。

　　本次参团“抢人才”的50家企事业单位提供岗位类型多、数量大，最高年薪达50万元，受到当地求职者的广泛关注。

　　“因为想赶早来参会，所以我昨晚就住到了附近的宾馆。我的许多同学这会儿应该也正在赶来的路上，学校安排了大巴车接送我们。”来自西北农林科技大学生化与分子专业的王欣然表示，专业对口、地理位置优越是她选择企业的两大要素，松山湖的优尼德等企业给她留下了深刻印象。

　　“西安是教育强省，许多高校培养的学生与我们所需人才非常对口。”参与此次招聘的漫步者，带来了电子工程师、软件开发工程师等多个招聘岗位，漫步者人事经理乐祥利表示，5年前公司也曾参团到西安校招，当年的很多毕业生现在已成为公司的骨干职工，相信这次招聘也将对公司的未来发展具有战略性意义。

　　据统计，本次双选会松山湖企事业单位共收到简历2478份，现场面试2350人次，意向录用536人次，取得了良好的引才效果。

　　“招聘工作的成功与否90%取决于前期准备工作是否到位。”松山湖人社分局培训就业办副主任罗尧钧表示，为做好本次招聘，松山湖人社分局自年前就已积极开展多方接洽，当好企业与高校的“信息桥”，帮助企业了解所需岗位对应专业的高校分布，并从多渠道将招聘信息送到离学生最近的地方。

　　21所高校的官网和校园信息栏、中研博硕网、智通人才网……实际上，松山湖50家名优事业单位的“人才邀请函”，早在会前半个月就发向了陕西省乃至全国各地的毕业生。

　　在西安招聘期间，松山湖人社分局还面向莞籍学生召开交流座谈会，解答学生对于东莞引才政策的疑问，针对学生求职需求进行企业推荐。

　　“这一年来，我基本上是在网上投递简历，要是没有联招会，我肯定发现不了这么多家与我专业对口的企业。”来自西安石油大学化学工程专业的钟振华笑着说，很难得看到家乡的企业到西安招聘，他积极投递了包括松山湖材料实验室在内的多家企事业单位。

　　据悉，今年是松山湖人社分局举办“走出去”招才引智活动的第十年，从最初致力于招引东莞乃至珠三角地区的稀缺人才，到帮助企业引进储备干部、提升“造血功能”，再到凝聚龙头企业、小微企业合力，擦亮松山湖汇优企聚人才的“金名片”，松山湖人社分局不断提升企业服务能力，创新企业服务方式，为园区招才引智打造覆盖面更广、范围更大、层次更高、影响力更强的引才品牌。