松山湖工作信息8月-松山湖财政分局召开绩效管理业务培训会议

为更好完成2022年项目入库、预算编报环节的绩效目标及事前绩效评估的填报工作，8月13日上午，松山湖财政分局召开绩效管理业务培训，会议由绩效管理工作分管领导周云清主持，园区各预算单位的预算绩效管理相关人员共50余人参加。

此次培训共由两部分组成：

第一部分，财政分局领导首先阐述了近两年全面实施预算绩效管理工作的重要变化，强调绩效管理工作将是当前和今后一段时期的财政预算工作重点。其次，详细解释了2022年项目库入库和预算编报环节有关绩效方面的几点注意事项。最后，要求提高政治站位，深入做好绩效预算相融合的工作，提高全员参与度，进一步加强支出责任意识，把绩效管理纳入内部工作流程中去建章立制，推动“绩效工作”规范化、常态化。

第二部分，通过对文件详细解读与真实案例讲解相结合的方式进行专题业务培训和互动答疑。首先，邀请了东莞市职业技术学院经济管理学院周虹院长以“绩效目标”为题进行深入讲解和案例解析；随后东莞市职业技术学院财务处陈海儿副处长针对“2022年项目入库绩效部分和事前绩效评估”进行了详细解读；最后，在现场答疑环节，财政分局、预算单位和职院专家三方就相关问题进一步深入交流探讨，气氛热烈。

本次会议，贯彻落实了全面实施预算绩效管理的文件精神，突出预算安排的绩效优先导向，强化绩效目标编审和从严新增支出事项审核，将绩效目标和事前绩效评估审核和预算审核相融合，为提高财政资源配置效率和使用效益打下基础。